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(Mainland China)
Xiamen Premium Import & Export Co., Ltd
Xiamen Premium Import & Export Co., Ltd
Classificação:
Avaliação do fornecedor:
País / Região:
China
Tempo de resposta:
24–48 h
Tipo de atividade:
Escritório de compra, Distribuidor, Exportador, Importador, Fabricante, Empresa comercial, Atacadista, Agente
Anos com Global Sources:
8 anos
Mercados de exportação:
Ásia, Australásia, América Central/Sul, Europa Oriental, Oriente Médio/África, América do Norte, Europa Ocidental
8yrs
Perfil da empresa
Descrição geral da empresa
14 anos de experiência em produtos promocionais
Membros ASI e SAGE | Resposta em 10 minutos | Parceria com mais de 50 fábricas
Um fabricante profissional de produtos promocionais
Xiamen Premium Import & Export Co., Ltd também é conhecido como United Promotion Mfg Limited. Desde 2010, fabricamos produtos promocionais premium, como correias, sacolas de compras, pulseiras de silicone e chaveiros de liga de zinco/couro. Temos bons e relacionamentos de longo prazo com mais de 50 fábricas para todos os itens promocionais, e nós somos um membro da ASI e SAGE. Atualmente, estamos criando milhares de produtos promocionais especiais e personalizados, como têxteis, plásticos, silicone, materiais metálicos, produtos eletrônicos e muito mais. Nossos padrões do controle da qualidade do processo de produção da fábrica são provados conformar inteiramente aos padrões de segurança internacionais e às expectativas do cliente.
A alta qualidade é garantida
O serviço do padrão elevado é nossa prioridade, com nossos serviços de qualidade, promoção unida ajudá-lo-á a dominar o mercado. Estamos ansiosos para fazer negócios com você.
Contacte-nos para começar a sourcing
Nós responderemos a você dentro de 10 minutos das 7:30 às 22:30 (horário na China).
Informações básicas
Capitalização total
US $5.000.000 a 5.999.999
Ano de criação
2010
Total de funcionários
20 a 29
Certificado da empresa
NA
Certificado do produto
FDA, EN71
Tipo de atividade
Capacidades comerciais
Total de vendas anuais
US $4.000.000 a 4.999.999
Percentagem de exportação
95 por cento a 99 por cento
Serviço OEM
Yes
Pequenas encomendas aceites
Yes
Nomes das marcas
United Promotion
Condições de pagamento
TT, Western Union, PayPal 50% Deposit, 50% Balance
Vantagens competitivas principais
Capacidade de produção, Capacidade OEM, Confiabilidade, Departamento de P & D experiente, Especificações do comprador aceites, Linha de produtos grandes, ODM (projeto original & fabricação), Reputação
Outras vantagens competitivas
The US Local Office Service
Cliente principal
Audi, VW, Skoda, DMCC, 4F
Mercados de exportação
Detalhes do registo comercial
Empresa registada
厦门巨择进出口有限公司
Número de registo
913502035750219103
Morada de registo da empresa
厦门火炬高新区火炬园新丰二路8号北融信大厦第二层M-2单元
* Na China, os nomes e as moradas das empresas são registados apenas em chinês.
Controlo da qualidade
Outro controlo da qualidade
Descrição do Departamento de Controlo de Qualidade/Suporte Técnico
Nós estabelecemos nossa própria equipe do controle da qualidade e linha de verificação da qualidade para certificar-se nossos produtos são excelentes. Os produtos finais precisam de uma nova verificação da qualidade em nossa linha de qualidade para garantir que cada peça esteja em perfeita qualidade.
Procedimentos de controlo de qualidade
Os materiais recebidos devem ser testados antes do início da produção.
Nossa produção é conduzida por engenheiros que são extremamente cautelosos sobre qualidades e detalhes de produtos do início ao fim. Cada produto sofre pelo menos 5 vezes o teste do QC.
Origem dos materiais e componentes
Temos um rigoroso sistema IQC e garantir que apenas matérias-primas de alta classe são utilizadas em nossa fabricação.
Informações adicionais sobre o processo de controlo de qualidade
O pessoal do Controle de Qualidade, todos especialistas em suas respectivas atribuições de produtos, verifica a qualidade em todas as fases da produção, desde as matérias-primas recebidas até o produto acabado.
I&D
Outras capacidades de I&D
Máquinas e equipamentos utilizados
Com uma equipe experiente do R & D, nossos serviços profissionais do OEM satisfarão suas exigências. Nós podemos lidar com requisitos de rótulo e logotipo também.
Patentes e direitos de autor
Design exclusivo termos e condições de compra. Assinatura necessária; contacte-nos para mais informações.
Prémios e outros reconhecimentos
Com certificados ISO 9001:2008, CQC, TUV e VOC. Peça-nos mais detalhes hoje.
Procedimentos e práticas
Usamos computadores para projetar o modelo do produto. Depois que o cliente confirma os projetos iniciais, começamos a produzir amostras para sua leitura. O design é ajustado, com base no feedback do cliente. Uma vez que o cliente aprova o projeto da amostra, procedemos à produção volumétrica.
Perfil do registo comercial
by SGS
As informações do fornecedor indicadas abaixo foram obtidas junto das agências governamentais competentes no país do fornecedor e estão sujeitas a alteração sem aviso prévio. Os procedimentos de verificação do Perfil de registo comercial foram realizados por SGS, uma agência de crédito independente
Ler exclusão de responsabilidadeMorada registada
Unit M-2, 2nd Floor, Beirongxin Building, No. 8 Xinfeng 2nd Road, Torch Park, Torch High-tech Zone, Xiamen City
Data de incorporação
2011/06/19
Forma jurídica
Empresa de responsabilidade limitada
Estado da empresa
Ao vivo
Agência de registo
Market Supervision Administration of Xiamen Municipality
N.º de registo
913502035750219103
Capital autorizado
RMB1,000,000
Capital realizado
NA
Licenças de importação e exportação
Yes
Representante legal
Luo Jun
Âmbito da atividade
Envolver-se na importação e exportação de várias commodities e tecnologias (nenhum catálogo separado de commodities de importação e exportação está anexado), exceto para commodities e tecnologias que são operadas por empresas restritas ao Estado ou proibidas de importar e exportar; outras indústrias atacadistas não especificadas (excluindo projetos de negócios que exigem aprovação de licença) ); atacado de têxteis, Malhas e matérias-primas; atacado de roupas; atacado de sapatos e chapéus; atacado de artigos de papelaria; atacado de jóias, artesanato e colecionáveis (excluindo relíquias culturais, marfim e seus produtos); atacado de outros suprimentos culturais; atacado de materiais de construção; a venda por grosso de outros produtos químicos (excluindo produtos químicos perigosos e controlando produtos químicos); Atacado de computadores, software e equipamentos auxiliares; atacado de produtos de hardware; atacado de outras máquinas e produtos eletrônicos; varejo de têxteis e malhas; varejo de roupas; varejo de sapatos e chapéus; varejo de relógios e óculos; varejo de caixas e bolsas; varejo de papelaria; Venda a retalho de artesanato e artigos de colecção (excluindo relíquias culturais, marfim e respectivos produtos); venda a retalho de outros produtos culturais; venda a retalho de outros produtos electrónicos; venda a retalho de computadores, software e equipamentos auxiliares; venda a retalho de hardware; venda a retalho de materiais decorativos de madeira; venda a retalho de cerâmica e materiais decorativos de pedra; varejo de móveis; Varejo de outros materiais de decoração; outras indústrias varejistas não listadas (excluindo projetos que exigem aprovação de licença)
Expiração da autorização de exercício de atividade
2061/06/18
Acionistas
Luo Jun
Certificações
Certificações de produtos
Imagem Norma / Número Emitida por Validade Nome do produto Modelo
FDA Registerar Group
2012/12/05
~
Sem data de validade
Óculos sol FDA Ver listaEN71 Intertek
2016/12/29
~
Sem data de validade
BOLA DE PRAIA DE PVC Ver lista
Códigos de conduta
Igualdade de oportunidades de emprego/Não discriminação
Acreditamos que todos os termos e condições de emprego devem ser baseados na capacidade do indivíduo de fazer o trabalho e não com base em características ou crenças pessoais. Fornecemos aos funcionários um ambiente de trabalho livre de discriminação, assédio, intimidação ou coerção relacionada direta ou indiretamente com raça, religião, orientação sexual, opinião política ou deficiência.
Política em matéria de trabalho forçado
Não usamos nenhuma prisão, escravo, contratado ou trabalho forçado na fabricação de nenhum de nossos produtos.
Política em matéria de trabalho infantil
Nós não utilizamos trabalho infantil na produção de qualquer produto. Não empregamos nenhuma pessoa com menos de 15 anos (ou 14 anos onde a lei local permitir), ou a idade em que a escolaridade obrigatória terminou, o que for maior.
Política em matéria de horas de trabalho
Mantemos horas de trabalho razoáveis para funcionários com base nos limites de horas regulares e extras permitidos pela lei local, ou onde a lei local não limita as horas de trabalho, a semana regular de trabalho. As horas extras, quando necessário, são totalmente compensadas de acordo com a lei local ou a uma taxa pelo menos igual à taxa de compensação horária regular se não houver taxa de prêmio legalmente prescrita. Os funcionários têm permissão para dias de folga razoáveis (pelo menos um dia de folga em cada período de sete dias) e privilégios de licença.
Política em matéria de coerção e assédio
Reconhecemos o valor de nossa equipe e tratamos cada funcionário com dignidade e respeito. Não usamos práticas disciplinares cruéis e incomuns, como ameaças de violência ou outras formas de assédio ou abuso físico, sexual, psicológico ou verbal.
Política em matéria de indemnização
Compensamos de forma justa nossos funcionários cumprindo todas as leis aplicáveis, incluindo as leis de salário mínimo, ou o salário vigente da indústria local, o que for mais alto.
Política em matéria de saúde e segurança
Mantemos um ambiente seguro, limpo e saudável em conformidade com todas as leis e regulamentos aplicáveis. Oferecemos instalações médicas adequadas, banheiros limpos, acesso razoável à água potável, estações de trabalho bem iluminadas e ventiladas e proteção contra materiais ou condições perigosas. Os mesmos padrões de saúde e segurança são aplicados em qualquer moradia que oferecemos para nossos funcionários.
Política em matéria de preocupação com o ambiente
Acreditamos que é nosso dever proteger o meio ambiente e fazemos isso cumprindo todas as leis e regulamentos ambientais aplicáveis.
Política em matéria de transações sensíveis
É nossa política proibir os funcionários de entrar em transações confidenciais-negociações comerciais geralmente consideradas ilegais, imorais, antiéticas ou para refletir adversamente sobre a integridade da Empresa. Essas transações geralmente vêm na forma de subornos, propinas, presentes de valor significativo ou recompensas feitas para influenciar favoravelmente alguma decisão que afeta os negócios de uma empresa ou para ganho pessoal de um indivíduo.
Política em matéria de suborno comercial
Proibimos os funcionários de receber, direta ou indiretamente, qualquer coisa de valor em troca de usar ou concordar em usar sua posição para o benefício dessa outra pessoa. Da mesma forma, subornos comerciais, propinas, gratificações e outras recompensas e benefícios pagos a qualquer cliente são proibidos. No entanto, isso não inclui despesas de valor razoável para refeições e entretenimento de clientes, se forem legais, e deve ser incluído nos relatórios de despesas e aprovado de acordo com os procedimentos padrão da Empresa.
Controlos, procedimentos e registos contabilísticos
Mantemos com precisão livros e registros de todas as transações e as disposições de nossos ativos conforme exigido por lei, bem como mantemos um sistema de controles contábeis internos para garantir a confiabilidade e adequação de nossos livros e registros. Garantimos que apenas as transações com aprovação de gerenciamento adequada sejam contabilizadas em nossos livros e registros.
Utilização e divulgação de informações internas
Proibimos estritamente a divulgação de informações privilegiadas materiais para pessoas dentro da empresa cujos cargos negam acesso a tais informações. Informações privilegiadas são quaisquer dados que não tenham sido divulgados publicamente.
Informações confidenciais ou proprietárias
Tomamos cuidado extra para manter a confiança e a confiança de nossos clientes em nós. Assim, proibimos os funcionários de divulgar informações confidenciais ou proprietárias fora da Empresa que possam ser prejudiciais aos nossos clientes ou à própria Empresa. Essas informações só podem ser compartilhadas com outros funcionários com base na necessidade de saber.
Política em matéria de conflitos de interesse
Projetamos nossa política para eliminar conflitos entre os interesses dos funcionários e da Empresa. Uma vez que é difícil definir o que constitui um conflito de interesses, os funcionários devem ser sensíveis a situações que possam levantar questões de conflitos potenciais ou aparentes entre interesses pessoais e interesses da Empresa. O uso pessoal da propriedade da Empresa ou a obtenção de serviços da Empresa para benefício pessoal pode constituir um conflito de interesses.
Política em matéria de fraude e irregularidades análogas
Proibimos estritamente qualquer atividade fraudulenta que possa prejudicar nossos clientes e fornecedores, bem como a Empresa. Seguimos certos procedimentos relativos ao reconhecimento, notificação e investigação de qualquer atividade desse tipo.
Política em matéria de monitorização
Adotamos um programa de monitoramento de terceiros para confirmar a conformidade da Empresa com este Código de Conduta. As atividades de monitoramento podem incluir inspeção de fábrica no local anunciada e não anunciada, revisão de livros e registros relacionados a questões de emprego e entrevistas privadas com funcionários.
Política em matéria de inspeção e certificação
Designamos um ou mais de nossos diretores para inspecionar e certificar que o Código de Conduta da empresa está sendo observado. Os registros desta certificação devem ser acessíveis aos nossos funcionários, agentes ou terceiros, mediante solicitação.
Propriedade Intelectual
Seguimos e respeitamos estritamente todos os direitos de propriedade intelectual durante a condução de nossos negócios nos mercados doméstico e mundial.
Sala de imprensa
Seminário Gifts Enterprise Management
Realizada abril 2017 em Yiwu, isto é para todas as empresas presentes limpar o plano, como expandir mais mercado, falar sobre os novos itens populares, tópicos abordados durante o seminário foram:
Estratégia 1. Enterprise e planejamento
2. Fortalecimento do mecanismo de supervisão financeira da empresa
3. Mantendo-se com o crescimento da empresa, colocando ao pleno uso auditoria mecanismo de supervisão
4. Reforçar a gestão empresarial para melhorar o nível do serviço interno
Aproximadamente 50 povos das empresas de Xiamen atenderam a este seminário.
Estratégia 1. Enterprise e planejamento
2. Fortalecimento do mecanismo de supervisão financeira da empresa
3. Mantendo-se com o crescimento da empresa, colocando ao pleno uso auditoria mecanismo de supervisão
4. Reforçar a gestão empresarial para melhorar o nível do serviço interno
Aproximadamente 50 povos das empresas de Xiamen atenderam a este seminário.
OEM/ODM
Recursos OEM/ODM de fábrica
Nós somos fabricantes do OEM e do ODM. Nós podemos produzir de acordo com a arte finala e as amostras fornecidas dos clientes. E nós podemos igualmente fazer a arte finala de acordo com a ideia dos clientes, se os clientes não podem fornecer a arte finala.
Nossos equipamentos suficientes e engenheiros qualificados irão moldar de acordo com as informações fornecidas.
Número de linhas de produção
10
Tamanho da fábrica
2000.0 Metro quadrado
Número de funcionários de controlo de qualidade
5 a 9
Número da equipe de produção
30 a 39
Número de funcionários de P&D
5 a 9
Anos de experiência OEM/ODM
6
Capacidade mensal
1.000.000 a 1.999.999 Peças
Produção mensal
80.000 a 89.999 Peças
Encomenda mínima
100 a 199 Peças
Principais mercados servidos
Europa Ocidental, Australásia, Europa Oriental, América do Norte, América Central/Sul
Principais clientes OEM
VW, SKODA, AUDI, DMCC
Visit Us
Direção para a localização do edifício principal do escritório
Fora do prédio há uma parada de ônibus onde você pode pegar um ônibus para viajar para o nosso escritório do aeroporto. O número do ônibus é 109 e custa US $0,15. Há também inúmeros táxis na área, você pode tomar um e só vai custar US $2,98 do aeroporto para o nosso escritório.
Nome Hotel
Yuehua hotel
Preço do quarto (US $)
45 a 120
Endereço do Hotel
101 # Yuehua Rd, Huli Restringir, Fujian, Xiamen, Fujian, China
Hotel Primária Tel
86 - 592 - 6023333
Informações sobre a localização do hotel
É 1,0 quilômetros do hotel ao escritório que tomará aproximadamente 5,0 minutos
É 5,0 quilômetros do hotel para o aeroporto que leva cerca de 15,0 minutos
É 5,0 quilômetros do hotel para o aeroporto que leva cerca de 15,0 minutos
Informações adicionais
O hotel que temos recomendado é um dos melhores hotéis localizados no coração do centro de Xiamen. Com um centro de negócios que oferece serviços completos com equipamentos topo de linha para atender às suas necessidades corporativas.
Enviar uma consulta direta a este fornecedor
